自愿离职的还能给补偿金吗：

你好，劳动者自己辞职不能领到补偿金。

如果用人单位有未按照劳动合同约定，提供劳动保护或者劳动条件的、未及时足额支付劳动报酬的等违法情形的，或者是劳动者无过错被用人单位辞退的，可以要求单位支付每工作一年一个月工资的经济补偿金。

自愿离职的工资怎么算：

1、自动离职工资应当按照劳动者在用人单位的实际用工天数计算。

2、用人单位应及时支付劳动者足额劳动报酬，用人单位应当以货币形式按时支付给劳动者本人，在劳动者离职时为劳动者结清。

关键词： 劳动条件 劳动报酬违法情形 劳动合同